O trabalho em questão buscou compreender as dificuldades para a inclusão da pessoa com deficiência no mercado de trabalho, sob um olhar reflexivo, apontando para a necessidade de ações concretas para efetivar a inclusão social e profissional da PCD. O preconceito ainda está muito presente na sociedade, sendo fruto de um processo histórico de exclusão das minorias, ainda são necessárias ações e movimentos que contribuam para a manutenção de uma sociedade inclusiva e democrática. Para melhor desenvolvimento o trabalho foi dividido em duas partes principais, a primeira reflete sobre a pessoa com deficiência, onde é discutido sobre a condição humana do sujeito; a segunda parte aponta sobre as principais dificuldades para a inclusão da pessoa com deficiência no mercado de trabalho, sendo elas a falta de políticas públicas e o descumprimento das que existem, a falta de acessibilidade nas empresas e no meio urbano, a conscientização social com a necessidade de quebra de barreiras atitudinais e a baixa qualificação profissional, condição não exclusiva da pessoa com deficiência. O objetivo deste trabalho é compreender, sob um olhar reflexivo, as dificuldades para a inclusão da pessoa com deficiência no mercado de trabalho brasileiro. Para se alcançar o objetivo proposto adotou-se como metodologia a pesquisa bibliográfica, onde se realizou a análise de materiais já construídos sobre o tema.

Vinicius Neres dos Santos 1

Zilma Soares 2

1 Graduando em Administração – Instituição de Ensino Superior Santa Catarina – IESC. Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo.

2 Especialista em Educação Especial Inclusiva/Libras - Professora do Curso de Administração– Instituto Educacional Santa Catarina – IESG/FAG – Faculdade Guaraí – TO. Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo..